Acusan discriminación laboral en el Hospital General de Álamo

Álamo, Ver.- Bajo acusaciones de discriminación laboral, abuso de autoridad y atropellos a las condiciones generales de trabajo, personal de Enfermería exige la destitución inmediata del director del Hospital General Álamo, Juan Sánchez Rodríguez, y de la administradora Guerlinde Lizbeth Monroy Pérez.

Para ello, este miércoles por la mañana, los inconformes realizaron un plantón frente al nosocomio, donde mediante la exhibición de carteles plasmaron sus denuncias y demandas: “Respeto a los derechos laborales, No a la discriminación”, “No al acoso laboral”, “Tenemos los mismos derechos que los médicos. Basta de preferencias” y “Condiciones justas y equitativas”, entre otras, era parte de las leyendas.

De acuerdo a los trabajadores inconformes, durante tres años han estado trabajando de manera exitosa con cuatro turnos: mañana, tarde, noche y jornada especial de fines de semana o días festivos (acumulada), pero ahora el director médico pretende desaparecer la jornada acumulada y reubicar al personal sin justificación alguna.

Subrayaron, además, que durante la pandemia la jornada acumulada no se fue de resguardo domiciliario, a pesar de que había enfermeras y enfermeros con salud vulnerable, lo que violenta las condiciones generales de salud.

Por si fuera poco, acusaron, hay una serie de abusos de autoridad y de discriminación laboral, pues el director Juan Sánchez Rodríguez menciona que son más importantes los médicos especialistas que las enfermeras.

Señalaron también que la administradora Guerlinde Lizbeth decide qué actividades se realizan y cuáles no, y cuáles se reprograman, e imponen un rol del cual Xalapa no ha dado respuesta a un oficio que el personal de jornada fue a entregar y no le recibieron.

Todavía más, luego de recordar que desde el mes de octubre están negociando que no desaparezca la jornada especial o acumulada, denunciaron estar siendo víctimas de intimidaciones, pues amenazan con despedir a personal de contrato si Enfermería solicita la permanencia de jornada acumulada.

Revelaron que esas intimidaciones vienen del director y la administradora, quienes se jactan de estar bien relacionados “con la nueva administración municipal de Álamo y de Tuxpan, donde se encuentra nuestra jurisdicción sanitaria.”